مرجع تخصصی بروزترین مقالات طراحی اپلیکیشن

کانبان (Kanban) چیست؟
کانبان یک کادر‌ورک بصری و بسیار معمولی میباشد که با به کارگیری از یک پیروزی (Kanban Board) جریان فعالیت را مدیر می‌نماید. این کادر‌ورک به گروه‌ها امداد می‌نماید شغل را در جریان مستمر و سوای توقف نگه دارا‌هستند. ردیف‌های اساسی روی موفقیت دربرگیرنده «To Do»، «Doing» و «Done» میباشند و هر کارت نماد‌دهنده یک فعالیت حقیقی طراحی اپلیکیشن در مشهد وواقعی میباشد.

برای اینکه فهم کنیم اجایل چیست و چرا کانبان یک قسمت اصلی آن به حساب میآید، می بایست بدانیم کانبان انعطاف‌پذیری فوق‌العاده‌ای داراست. برخلاف اسکرام، کانبان اسپرینت ندارد و امور به محض مهیا شدن، وارد جریان بسط میگردند. این سبک برای دسته‌هایی که وظایف پیوسته و فارغ از توقف دارا هستند—مثل مجموعه‌های پناه، مارکتینگ، seo یا این که عملیات—انتخابی خوب میباشد.

یکی مقررات مهم کانبان، محصور کردن تعداد شغل های در درحال حاضر اجرا (WIP Limit) میباشد؛ این محدودیت امداد می‌نماید دسته یکسری فعالیت را به طور همزمان گشوده نگذارد و چگونگی اجرای هر وظیفه فراتر بماند.
کانبان برای گروه‌هایی که نمیخواهند ساختاری کم آب داشته باشند و نیاز به تغییر تحول سریع وظایف دارا‌هستند، شایسته ترین تعیین میباشد. این قاب‌ورک یک مثال عملی از این میباشد که اجایل چیست و چه طور می‌اقتدار سرعت، شفافیت و جریان عمل دائمی را در سازمان تقویت کرد.
تفاوت لین و اسکرام

Lean چیست و چه فرقی با اسکرام داراست
Lean یا این که «لین» یک اسلوب تفکری میباشد که روی حذف اتلاف، ارتقا قیمت و بهبود دائمی تمرکز دارااست. در‌صورتی‌که بخواهیم ظریف‌خیس بفهمیم اجایل چیست، می بایست بدانیم لین یکی ریشه‌های مهم صورت‌گیری اجایل میباشد.
در Lean غرض این میباشد که دسته هیچ کاری ایفا ندهد مگر اینکه «قیمت حقیقی وواقعی» برای مشتری ساخت و ساز نماید. این شیوه آغاز در صنعت ساخت ژاپن استعمال میشد، ولی آن گاه وارد دنیای برنامه و رئیس پروژه شد.

تفاوت مهم Lean با اسکرام این میباشد که اسکرام ساختارمند و مطابق نقش‌ها و مراسم مشخص و معلوم میباشد، ولی Lean یک چارچوب خیالی میباشد و ضوابط کم آب ندارد. اسکرام میگوید در هر اسپرینت بایستی چه جلساتی داشته باشید، چه خروجی ارائه دهید و چه نقشی چه کاری جاری ساختن دهد، ولی Lean روی این تمرکز داراست که فرآیندها بی آلایش‌خیس شوند، ضایعات حذف شوند و شغل سریع‌خیس و نفیس‌خیس ساخت خواهد شد.
Lean برای گروه‌هایی اثر گذار میباشد که می خواهند بدانند اجایل چیست و چطور می‌اقتدار آن را در سطح تمدن سازمانی و بهبود روندها پیاده‌سازی کرد، خیر صرفا در پوسته جلسات و اسپرینت‌ها.

کانبان (Kanban) چیست؟
کانبان یک کادر‌ورک بصری و بسیار معمولی میباشد که با به کارگیری از یک پیروزی (Kanban Board) جریان فعالیت را مدیر می‌نماید. این کادر‌ورک به گروه‌ها امداد می‌نماید شغل را در جریان مستمر و سوای توقف نگه دارا‌هستند. ردیف‌های اساسی روی موفقیت دربرگیرنده «To Do»، «Doing» و «Done» میباشند و هر کارت نماد‌دهنده یک فعالیت حقیقی طراحی اپلیکیشن در مشهد وواقعی میباشد.

برای اینکه فهم کنیم اجایل چیست و چرا کانبان یک قسمت اصلی آن به حساب میآید، می بایست بدانیم کانبان انعطاف‌پذیری فوق‌العاده‌ای داراست. برخلاف اسکرام، کانبان اسپرینت ندارد و امور به محض مهیا شدن، وارد جریان بسط میگردند. این سبک برای دسته‌هایی که وظایف پیوسته و فارغ از توقف دارا هستند—مثل مجموعه‌های پناه، مارکتینگ، seo یا این که عملیات—انتخابی خوب میباشد.

یکی مقررات مهم کانبان، محصور کردن تعداد شغل های در درحال حاضر اجرا (WIP Limit) میباشد؛ این محدودیت امداد می‌نماید دسته یکسری فعالیت را به طور همزمان گشوده نگذارد و چگونگی اجرای هر وظیفه فراتر بماند.
کانبان برای گروه‌هایی که نمیخواهند ساختاری کم آب داشته باشند و نیاز به تغییر تحول سریع وظایف دارا‌هستند، شایسته ترین تعیین میباشد. این قاب‌ورک یک مثال عملی از این میباشد که اجایل چیست و چه طور می‌اقتدار سرعت، شفافیت و جریان عمل دائمی را در سازمان تقویت کرد.
تفاوت لین و اسکرام

Lean چیست و چه فرقی با اسکرام داراست
Lean یا این که «لین» یک اسلوب تفکری میباشد که روی حذف اتلاف، ارتقا قیمت و بهبود دائمی تمرکز دارااست. در‌صورتی‌که بخواهیم ظریف‌خیس بفهمیم اجایل چیست، می بایست بدانیم لین یکی ریشه‌های مهم صورت‌گیری اجایل میباشد.
در Lean غرض این میباشد که دسته هیچ کاری ایفا ندهد مگر اینکه «قیمت حقیقی وواقعی» برای مشتری ساخت و ساز نماید. این شیوه آغاز در صنعت ساخت ژاپن استعمال میشد، ولی آن گاه وارد دنیای برنامه و رئیس پروژه شد.

تفاوت مهم Lean با اسکرام این میباشد که اسکرام ساختارمند و مطابق نقش‌ها و مراسم مشخص و معلوم میباشد، ولی Lean یک چارچوب خیالی میباشد و ضوابط کم آب ندارد. اسکرام میگوید در هر اسپرینت بایستی چه جلساتی داشته باشید، چه خروجی ارائه دهید و چه نقشی چه کاری جاری ساختن دهد، ولی Lean روی این تمرکز داراست که فرآیندها بی آلایش‌خیس شوند، ضایعات حذف شوند و شغل سریع‌خیس و نفیس‌خیس ساخت خواهد شد.
Lean برای گروه‌هایی اثر گذار میباشد که می خواهند بدانند اجایل چیست و چطور می‌اقتدار آن را در سطح تمدن سازمانی و بهبود روندها پیاده‌سازی کرد، خیر صرفا در پوسته جلسات و اسپرینت‌ها.